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スランプ

投稿日：2023年8月19日

執筆者：takato

: 優秀なリーダーは〇〇を絶対に放置しない

チームに不協和音を出す人が 1人でもいたら組織は一瞬で濁るとぼくは思っていて・・・たとえば、ぼくがお世話になっている会社の社長さんは「表情」に関しては、特に、うるさくて、暗い顔の人がいたら、 …

: 生産性が高い人が徹底していること

みなさんは時間管理に自信がありますか？「忙しい」「時間がない」「余裕がない」できることなら、こういう状態は、避けて、生産性を高めたいですよね。でも、現代においては情報社会であり、時間に余裕を …

: 「因果関係」を逆で考えてみる

「因果関係」という言葉があります。原因があるから結果になる、という意味ですが、周波数を上げるなら、この「原因」と「結果」を逆にしてみるのもアリです。たとえば、最近、忙しい毎日を送っていて …

: 舐められる人の特徴

舐められないために・・・・威張る・最初にガツンとやってやる・大口を叩く・オーバーな自己紹介こんなことをやる人がいますが・・・舐められるかどうかは毎日の行動です。・言っていることがめちゃ …

: 「傷つけられた」は存在しない

何か言われて、胸が痛くなったり、苛立ってしまうのは、多少なりとも自分に心当たりがあるからです。言われて傷つくのは自分自身がそう思っているから。たとえば、誰かに、「もっと努力しろ」って言われ …

プロフィール

小中高大と15年間キャプテンとして青春の全てを野球に。人材大手企業 I ベンチャー I 独立。主に採用支援・オンラインサロン、たまに大学で登壇します。「私は私が大好き」って人を増やしたい！メルマガ毎日配信4年半以上。