曇り空の上はいつも青空

自分らしく生きるためのメディア

働き方

鹿児島銀行が副業を容認!

投稿日:

鹿児島銀行は21日、希望する行員の副業を
2022年1月から認めると発表しました。

行員約2200人に調査したところ、
8割にあたる約1700人が
「副業する機会があればチャレンジしたい」
と答えたようです。

鹿児島銀行が副業容認、22年1月から: 日本経済新聞

 

これまでにも何度か書いているんですが
これからの時代は収入源が1つしかない
というのはリスクでしかありません。

お笑い芸人さんがわかりやすいですよね。
劇場だけが仕事という芸人さんはいません。

それはこれからの危機感もありますが、
最近やたらとYOUTUBEに参入しているのは
TVの時代は終わったことを認めた証です。

でも、そのYOUTUBEですら、
オワコンなのかもしれません。

12月16日、大手ユーチューバー事務所の
UUUMが発表した内容に業界がざわつきました。

UUUM、専属YouTuber「半減」に踏み込む事情

これもYouTuberが稼げなくなっている
ということですね。

実際に、僕はYouTubeをあまり見ませんし、
数少ないチェックしていた人たちも
今はやっていないか、
だいぶ更新頻度が下がっています。

 

今、大事なのは
「收入」を増やすことよりも
「收入【源】」を増やすことです。

お勤めの会社で給料3万円上げるために
社内で必死になるよりも、他で3万円、
稼いだほうが早いのが現実です。

だって、どれだけ頑張っても
頑張ってない人と給料が同じですから。

頑張ることは大事だけど、
報われることを頑張ることが大事ですよね。

楽しい時間は必要だと思うし、
そのまま、楽しくていいけど、
未来に繋がっていない楽しさは
僕にとって、また別なんですよね、、、

現実逃避やストレス解消の楽しさではなく、
自分の将来がワクワクする楽しさを
僕は大事にしたいと思っています。

END

関連記事

お得すぎる!副業がもたらすメリット

長い目で副業に取り組もう

 

-働き方

執筆者:


comment

メールアドレスが公開されることはありません。

関連記事

ジョブ型雇用が加速する中で求められる力

先月26日、川崎重工が年功序列制度を 撤廃したというニュースがありました。 ソニーは昨年から新卒でも最高で 年収730万円支払うという ジョブ型雇用を導入しています。 (成果やスキルで賃金が変わる) …

管理職

管理職になりたくない人が83%

人材サービスのマンパワーグループが 2020年3月にまとめた調査では、 役職についていない20~50代の 正社員400人の83%が 「管理職になりたくない」と回答しました。 理由は、以下の通りです。 …

時給

給料は5つの方法で 「自ら上げる」しかない

今、日本の労働者の収入の中央値は 350万円ほどだと言われています。 それが今後、上がっていけばいいですが 日本は先進国で唯一30年間も給料が 上がっていません。 30年間上がらなかったのに、 来年か …

波長があう人

「FOR ME人間」と「FOR YOU人間」

ぼくが仕事をお願いする人は、 先に貢献してくれた人、 できるだけそうしたいと思っています。 いきなり営業してくる人には、 仕事は頼みません。絶対に。 昨今SNSやHPから、こちらの話を、 何も聞かずに …

DAO

DAO(分散型自律組織)という潮流

DAO(ダオ)という言葉を 聞いたことがあるでしょうか? この言葉を理解すると、 これからの働き方や組織作りに 活きると思いますので、 勉強していきましょう。   目次1 DAO(ダオ)とは …

小中高大と15年間キャプテンとして 青春の全てを野球に。人材大手企業 I ベンチャー I 独立。主に採用支援 ・オンラインサロン、たまに大学で登壇します。「私は私が大好き」って人を増やしたい!メルマガ毎日配信4年半以上。