人はなにか具合が悪くなると
どこか外側に理由をつけて、
自分は傷つかないようにする。
言い訳して成長するなら
いくらでも言い訳したらいい。
でも、言い訳した先にあるのは
自己嫌悪しかないんだよね。
仕事においても、
もしお勤めなら自分が言い訳しても
上司や、部長、社長が
ケツを拭いてくれるでしょう。
でも、社長が言い訳したら
その先にあるのは倒産なんですよね。
いつも言っていますが・・・
人生の分岐点は大学に行く時でも、
就職する時でも結婚でもありません。
本当の人生の分岐点というのは
自分のやりたいことに対して
リスクを取れるかどうかです。
ぼくは大企業に勤めていて
給料が30万円あるよりも
自営業で10万円稼いでいる人の方が
絶対に優秀だと思います。
「Work」をやって「もらっている」のか
「Business」で「稼いでいる」のか
これ、レベルが全く違うんですよね。
人から与えられるのが「作業」
自分からするのが「仕事」です。
20代後半、そして30代以降と・・・
公務員や大企業に勤めていて、
ある程度の収入があって
ゴールドカードを持っていたり
ローンや不動産の審査でも
断られたことがないような人は
自分を凄いと錯覚してしまいがちです。
でも、いま勤めている会社を辞めた瞬間、
あなたの信用はゼロになります。
どこの会社に勤めているかなんて
あまりあなたの信用とは関係ありません。
ぼくは個人的に大企業は30歳までに
卒業した方がいいんじゃないかな
って思っています。
大企業にずっと居ると麻痺するんですよね。
・社名に頼った働き方
・遅い業務スピード
・「主役」感の無さ
・個性的であることを恐れる
・社内文化、社内常識
・副業で稼いでいることが悪
・決断の機会が少ないこと
・自分の仕事が、案件のごく一部
大企業に居ると、これらにも気づかず
何も疑問を持たなくなってしまいます。
サラリーマンは自分の人間力で
稼げているわけじゃなくて
会社の信用で稼げています。
それに気づいていない
サラリーマンがあまりにも多いです・・・
サラリーマンがダメとは思いません。
でも、サラリーマン思考はダメです。
サラリーマンは会社の資源を活用して
ノーリスクでチャレンジできる
最高の舞台です。
なので、思う存分活用しましょう！
END
