人の心に一生残るのは
教えられたことじゃなくて問いかけ。
コーチが自分の中で持っている
質問をする時点でもう定めているんだよね。
この人に対しては、この質問。
このパターンは、こう！
ってやっていたら、その時点で、
一緒に作り上げていくものがない。
それでは、その人の枠外思考にはいけない。
コーチが一番、枠外思考の練習をしておかないと
その人を連れて行けないんだよね。
どうなりたいの？何したいの？
ってゴールを聞くことも
可能性を狭めているんだよね。
「将来どうなりたい？」
「何を実現したい？」
「人生のゴールは？」
こうした質問って、一見、
可能性を広げているように見えるけど
まだ自分の可能性を知らない人に、
未来の答えを求めても難しいんだよね。
っていうか、わかるわけがない子に定めさせて
20代でそれを聞いても、ウソしか言わない。
・
？
「どうなりたい？」が可能性を狭めることもある。
人の可能性を、こちらの想像力で制限しない。
・
？
これを、コーチングする人は
わかっておかなければいけません。
スポーツは本当にわかりやすいですが、
誰が指揮をとるかで結果がガラッと変わります。
学生時代は、先生を選べませんし、
会社員は上司を選べませんが、
一、大人として関わる人は自分で選べます。
・
？
20代、30代で誰に着いて行くかを間違えると
一生を間違えると思います。
あなたにとって人生のコーチは誰ですか？
その人とどれくらいの頻度で会ってますか？
END
